7. veljače 2011.

Povelja o zastupljenosti nacionalnih manjina u medijima

Pred više od 50 vijećnika gradova Pakraca, Požege, Lipika, Vukovara, Belog Manastira, općine Erdut, predstavnika/ica Vijeća nacionalnih manjina, dogradonačelnika i drugih uzvanika u gradskoj Vijećnici Grada Vukovara 31. siječnja 2011. godine svečano je potpisana Povelja o osiguravanju trajne zastupljenosti nacionalnih manjina u programima elektroničkih medija.

Povelju su potpisali gradonačelnici:  Ivan Doboš, gradonačelnik Grada Belog Manastira, Dalibor Rohlik, gradonačelnik Grada Daruvara,  Zdravko Ronko, gradonačelnik Grada Požege i domaćin svečanog potpisavanja Povelja,  Željko Sabo, gradonačelnik Grada Vukovara. 

Načelnik Općine Erdut,  Jugoslav Vesić pridružio se gradonačelnicima u nastojanjima za kvalitetnijim praćenjem manjinskih pitanja u elektroničkim medijima.

Tijekom uvoda u potpisivanje Povelja prigodne i podržavajuće govore održali su: Prof. dr. sc. Slobodan Uzelac, potpredsjednik Vlade za društvene djelatnosti i ljudska prava  i prof. dr. sc. Dejan Jović, glavni analitičar Predsjednika Republike Hrvatske.

BaBe! u partnerstvu s udrugama GORD iz Dalja i Delfin iz Pakraca provode projekt financiran sredstvima EU u okviru programa European Instrument for Democracy and Human Rights (EIDHR), "Mostovi preko uzburkanih voda: susret većinskih i manjinskih glasova u eteru".

Potpisivanje Povelje o osiguravanju trajne zastupljenosti nacionalnih manjina u programima elektroničkih medija jedna je od aktivnosti ovog projekta kojemu je cilj podizanje svijesti o pravima manjina, njihovim potrebama i specifičnoj ulozi te važnosti za održivi razvoj lokalnih zajednica. Temeljni je cilj poticanje komunikacije i suradnje između većinskog naroda i manjinskih etničkih grupa u Slavoniji, regiji koja je najviše stradala u ratu, prvenstveno povećanjem medijske reprezentacije etničkih manjina, što će u konačnici rezultirati uspostavom tolerantnijeg, uključivog i transkulturalnog društva. Projekt je posljedica istraživanja kojima se utvrdilo kako su manjine u Hrvatskoj medijski podzastupljene i diskriminirane, posebno na lokalnim razinama. S obzirom da je poštivanje prava manjina jedna od temeljnih vrijednosti Europske unije te ujedno istinski ispit slobode i demokratičnosti nekog društva, smatrale smo važnim ovim projektom potaknuti pozitivne promjene motiviranjem lokalnih zajednica na činjenje iskoraka i iskazivanje dobre volje da se postojeće stanje mijenja.

Svrha je Povelje na simboličkoj razini navesti lokalne zajednice da jasno kažu kako razumiju da im je dužnost provoditi ustavne i druge zakonske odrednice koje se tiču etničkih manjina.

Smatrajući ovu temu izuzetno važnom za Republiku Hrvatsku, posebno u trenutku pregovora s Europskom unijom i zatvaranja poglavlja 23. koje se tiče pravosuđa i ljudskih prava, još jednom se zahvaljujemo svim gradonačelnicima i načelnicima koji su Povelju potpisali i pozivamo sve druge gradonačelnike/ice koje žive i rade u multikulturalnim zajednicama da to učine.

 

Posljednje

8. rujna 2021.
Reakcija na navode koji se pojavljuju u seriji članaka novinarke Jelene Jindre na portalu H-Alter pod nazivom “Sustav za zaštitu ili za zlostavljanje djece?”

U svojem svakodnevnom radu svjedočimo tome da se žrtve često boje prijaviti nasilje, a rastući razlog strahu od prijave upravo je i strah da će ih institucije optužiti za “otuđenje” i oduzeti im dijete ako se/ga pokušaju zaštititi od nasilnika. U zadnja dva mjeseca na portalu H-alter izašla je serija članaka novinarke Jelene Jindre pod […]

Više
7. rujna 2021.
Fotkaj, snimi, objavi: Jutros sam stala!

Mreža "4. smjena - nevidljivi rad" čiji je fokus usklađivanje privatnog i poslovnog života žena i muškaraca pokreće kampanju #JutrosSamStala kojoj je cilj osvijestiti javnost o svakodnevnom neplaćenom kućanskom radu koji se smatra „ženskim“.  Peglanje, čišćenje, kuhanje, pranje odjeće, planiranje, briga o djeci... Što bi se dogodilo da žene stanu s kućanskim poslovima? Kaos? Tko […]

Više
6. rujna 2021.
Održan treći trening za jačanje kapaciteta mreže „4. smjena – nevidljivi rad“

Stvaranje i promicanje adekvatnih uvjeta za usklađivanje privatnog i poslovnog života žena i muškaraca postao je nužan preduvjet za unapređenje položaja žena na tržištu rada, stvaranje uvjeta za ostvarenje potpune rodne ravnopravnosti te suzbijanje ekonomskog nasilja prema ženama, koje je često direktno povezano s nemogućnošću žena da uspješno usklade poslovni život i brigu o zavisnim […]

Više
VIJESTI
linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram